自信18个月内升职 5载内年薪达7万
明报/一项研究发现，许多即将进入职场的年轻人对未来工作存有不切实际的幻想。研究指出，大多数大学本科生相信，一旦他们获得首份工作，可在18个月内升职，5年内薪酬升约63%。
这项研究调查80后年轻一代对职业生涯的期望。贵湖大学(University of Guelph)商科助理教授莱昂斯(Sean Lyons)是该研究作者之一。
莱昂斯说：“学生对起薪有实际期望，他们愈接近毕业，对此期望就愈务实。但对获得工作后的事情，他们的期望则大大脱离实际，希望5年内年薪达7万元。”
莱昂斯与同事调查了约2.4万名年龄介乎18至27岁的大学本科生，询问学生对职场晋升及薪酬的期望，以及他们喜欢的工作特性。
研究结果最近在《商业及心理学期刊》(Journal of Business and Psychology)发表。
研究发现，这代人期望的起始薪酬约4.3万元，莱昂斯认为这相当务实。
但受访学生认为一旦找到入门工作，预计5年内年薪可升至大约7万元。七成人认为，工作1年半后可获升职，连学习成绩较差的学生亦预期很快获加薪升职。
莱昂斯说，要实现这样高的期望有点不可思议。他不明白年轻人为何期望30岁就过上舒适生活，他认为，这些想法可能受电视及其他传媒愚弄。
另外，父母潜移默化的影响亦不容忽视，很多父母鼓励孩子心怀大志，教导他们自我鞭策，永远追求最好的。
莱昂斯说，自我鞭策本身没有错，对职业生涯有帮助，但亦要保持务实态度。
莱昂斯透露，多数80后青年不但关心升职加薪，还希望达至工作生活平衡，希望工作为他们带来好的社交机会。
