星报通讯社电/政府最新报告显示，尽管加拿大新移民的教育程度平均较过去更高，但他们面对的经济前景反而及不上10年前。加拿大统计局周二发表的报告指出，2002年的时候，首年移居加国的新移民家庭属于低收入的比率是加国出生国民的3.5倍，虽然到了2004年，有关比率微跌至3.2倍。
该个比率高于1990年代的大约3倍。纵使联邦政府自1993年起改变了移民甄选程序，着重接受更多诸如工程师及资讯科技人员等高技术移民移居加拿大，但收入差距情况却仍然出现。
在该批被界定为“长期低收入”的移民之中，41%于2000年抵达加拿大时拥有大学学位，1993年抵达加拿大的移民则只有13%拥有大学学位。“长期低收入”移民指的是他们移居加国的首5年之中，最少4年在贫穷线下生活。
情况较过往更差
研究报告的共同作者比科特(Garnett Picot)表示：“目前情况较过往更差。以前的情况是，移民抵达加国的最初数年，发展得没有加国出生国民那般好，但他们过了数年后，往往都能追上。现时的问题却是，在过去20年，移民一开始与加国出生国民的差距不断增加，要追上来远较困难。”他表示，1992年高中学历以下的新移民当中有48%是低收入家庭，大学以上学历的就只有33%。不过到2004年的时候，虽然高中学历以下的新移民同样有48%是低收入家庭，但拥有大学以上学历的低收入家庭就上升至40%。代表高学历及专业移民求职时的比例优势已经不可同日而语。
他认为，在2000年科技泡沫爆破期间加国大量吸纳的科技人才移民找不到工作，可能是原因之一。此外，资历认证、语言、加国的整体经济情况，也会影响移民找工作。麦马士达大学(McMaster University)人力资源及劳工管理荣誉退休教授杰恩(Harish Jain)指出，要照顾该批失业或就业不足的新移民，加国经济每年需承担大约50亿元。
新移民多为少数族裔
杰恩表示：“当中存在歧视成分，原因新移民之中大多数属于少数族裔人士。”他认为政府应该考虑提供税务优惠或津贴予雇主，鼓励他们聘用新移民，从而协助打破该个贫困周期。统计局将每年收入少于26,800元的4人家庭界定为“低收入”家庭。有关调查主要检视1992年至2004年期间的移民的税务数据及抵步记录。
报告显示，视乎不同的到达年份，移民属于低收入的机会率介乎34%至46%之间。但若果新移民在抵达加国首年内能够避过纳入低收入组别的话，他们日后堕进低收入组别的机会便会降至10%或以下。
每5名移民之中便有1人在“长期低收入”之列。1993年抵达加国的移民之中，属于“长期低收入”的比率为20.5%，该个比率在2000年抵达的加国新移民之中降至16.2%，那主要由于整体经济环境有所改善所致。于2000年全国有16%的人长期陷于低收入的状况，而包括中国在内的东亚地区移民就有19%。
改善须由资历认证做起
星岛日报温哥华记者陈颖茵报道/对于加拿大统计局最新发表的报告，移民组织都纷纷表示对报告不感意外，认为要改善情况必须由资历认证做起。
温哥华的中侨互助会行政总裁陈志动表示，中侨一直也知道这问题的存在，也有不断推出计划协助具备海外资历与经验的新移民找工作。他认为，新移民找工作困难可以说是完全因为资历迟迟未获认证所致。
他说新移民资历不获认证，令雇主也不知应如何处理这些海外资历与经验。而新移民未能找到理想工作，久而久之也会放弃斗志，存有只想子女好，牺牲也值得的心态。因此，改善资历认证程序确是刻不容缓。
加拿大菲律宾妇女协会（National Alliance of Philippine Women in Canada）行政总裁戴奥森（Cecilia Diocson）表示，社区内的多份研究也曾指出，缺乏一个完善的资历认证机制，是导致一些学历高的专才被困于贫穷线以下中生活的主要原因。
