加拿大星星生活捷克佳/过去的影视作品中，父亲常被描绘成手忙脚乱、不会给孩子编辫子或换尿布的“笨拙照看者”。但一系列最新研究表明，这种“无用爸爸”刻板印象与现实相去甚远。
皮尤研究中心（Pew Research Center）的最新分析显示，目前全职在家的父亲占全部全职在家父母的18%。过去30年里，“全职奶爸”的数量几乎翻了一倍，而多次经济衰退更推动了这一趋势。
在千禧年初期，仅5%的父亲是全职在家者。到2008年，这一比例一度跃升至9%，随后因经济回暖而有所下降——直到疫情出现。
在英国，类似趋势同样显著：研究显示，疫情期间全职在家的父亲数量增加了三分之一。全球范围内，疫情让许多男性首次被迫一边远程办公，一边肩负起更重的育儿责任，推动了深层次的文化转变。
**为什么越来越多的父亲选择在家？
虽然母亲仍占全职在家父母的大多数（皮尤研究中心发现，近80%的女性是为了照顾家庭而选择在家），但“全职奶爸”的原因却更加多元，而且通常不是因为主动承担主要育儿角色。
数据显示：超三分之一的全职在家父亲并未工作，是由于疾病或残障导致；13%已退休；13%表示找不到工作；8%正在求学；仅23%表示主要因照顾家庭或子女而留在家中。
与30年前相比，这一变化尤为明显：当时56%的全职在家父亲因疾病或残障在家，只有4%是为了照顾孩子。
如今的数据表明：越来越多父亲是“主动选择”育儿，而非在经济衰退或身体状况恶化后被动承担角色。
皮尤研究中心高级研究员、此次分析的作者理查德·弗莱（Richard Fry）在接受采访时表示：“美国父亲们确实正在经历某种程度的角色转变。变化虽不算巨大，但证据显示性别观念的改变正推动更多父亲成为全职在家者。”
**教育程度、经济因素与“谁留在家”
整体而言，全职在家的父亲教育程度和经济状况普遍低于正在就业的父亲。不过，过去30年间拥有本科学历的“全职奶爸”比例也在上升。
“总体来说，受教育程度越高的父亲越不可能成为全职在家者。”弗莱指出。
与此同时，高昂的儿童照护费用让许多家庭不得不重新计算“谁留在家更划算”。随着更多女性接受高等教育并进入劳动力市场，家庭中出现由父亲承担较低收入、从而成为更适合留在家照顾孩子的一方的情况越来越常见。
换言之，“全职奶爸”的出现并不只是文化或家庭角色转换的结果，家庭经济结构的变化也正在重新塑造育儿选择。
