明报/根据不完全的统计数据，加拿大至少有10万名年轻人从事无薪的实习工作。对于那些无法获得家庭经济资助的年轻学子而言，他们在无薪实习的同时，为维持生计不得不打几份散工赚取收入或背背负更加沉重的学生贷款负担。
对此，联邦自由党国会议员布里森(Scott Brison，图)现正呼吁联邦政府对加拿大人无薪实习的情况开展调研，并明确哪些是可以接受的无薪工作安排，以及通过修订相关法律来保护实习生免遭雇主的剥削。
现年48岁的奥马拉(Carrie O’Marra)原定于今年10月获得电台广播专业的大专毕业证书，但因为其所就读的社区学院要求该专业的学生必须完成160个小时的实习工作，其中的绝大多数实习时间是无薪的，令她在经济上难以负担，将影响她如期获得毕业证书。
奥马拉依靠学生贷款完成学业，她还要照顾患有早老性痴呆症的母亲。她说：“对我来说，无薪工作根本不是一个选择，我是一个成年人，有成年人的开支。”
奥马拉还从一些年轻同学的口中听到一些有关实习工作的恐怖故事，她说：“很多人的实习工作就是端咖啡、影印文件和把文件归档，这是对实习生的剥削。”
尽管加拿大统计局对无薪实习生的人数没有统计，但根据学生组织和游说团体的估算，加国约有10万至30万人从事无薪的实习工作。
其中，并非所有的无薪实习生均来自富裕家庭，有相当一部分无法获得家庭经济资助的年轻学子，在无薪实习的同时，为维持生计不得不打几份散工赚取收入或背负更加沉重的学生贷款负担。
对此，联邦自由党国会议员布里森指出，现今的劳工市场职位短缺，加上对求职者拥有工作经验的要求大增，迫使很多年轻人不得不从事无薪的实习工作来换取工作经验。他又指出，一些雇主以无薪的实习生来取代领取薪金的员工。
以无薪实习生取代领薪员工
布里森曾在上周与联邦自由党党魁贾斯廷杜鲁多(Justin Trudeau)一起，邀请来自加拿大实习生联会等多个团体的代表，召开了一场圆桌会议，商讨政府应采取哪些措施。
在他看来，雇主提供实习工作的机会，目的在于培训年轻人，使他们掌握可转化的实用技能，从而为他们早期的职业发展提供帮助。但是，雇主不应以实习生来取代领取薪金的员工。此外，政府应制订清晰的标准，来保护实习生免遭雇主的剥削。
不过，并非每个人均对布里森的上述看法表示赞同，《国家邮报》(National Post)的专栏作家克莱因(Jesse Klein)便在近期撰写了一篇名为“让实习生免费工作”(Let the interns work for free)的文章。
该文指出，要求雇主给实习生支付薪酬，将迫使一些雇主取消实习生计划，因为他们没有经济能力负担实习生的薪酬。他说：“这将导致很多人失去实习机会。”
克莱因本人在学习期间曾从事过多项实习工作，其中就包括无薪的实习工作。他还指出，学生们在制订财政预算时，应将在暑假从事无薪的实习工作的开支考虑在内。
