明报/联邦政府否认设定年度配额，要求加拿大服务部调查员抓出就业保险(EI)骗徒，但它周一承认，每名调查员有年度考核目标48.5万元。
报道说，就业保险调查员调查诈骗案，每月要达到指定“配额”，人力资源部长范茵丽(Diane Finley)断然否认这个说法。
满地可《义务报》(Le Devoir)发表政府文件，指政府规定就业保险调查员侦查诈骗案，每年达到配额485,000元，亦即每月4万元。
那批文件解释雇员考核目标，要求加拿大服务局调查员达到指标。
范茵丽周一坚称：“没有设定每人的配额，肯定有目标、指标。说到激励员工、管理员工，两者有很大差别。”范茵丽用法语发言，表示调查员未能达到目标，也不用承担“不良后果”。
联邦新民主党领袖唐民凯(Tom Mulcair)指出，执政保守党看待失业者，好像罪犯一样，又说政府严打就业保险骗徒，却没有努力追查保守党参议员的大笔开销和房屋津贴。
范茵丽告诉唐民凯，就业保险调查员确实有业绩目标，但目标与配额有很大差别。
反对党国会议员也反对政府推行一项计划，鼓励加拿大服务局雇员上门抽查就业保险金领取人，安排会面时间，讨论如何找工。
自由党国会议员卡兹纳(Rodger Cuzner)指出，政府或可雇人“破门入室，抽出部长眼中那些漂泊、懒惰、不诚实的季节工人，他们的失败文化成为这个国家的祸害”。
卡兹纳影射哈珀多年前的言论，那时他未当总理，曾说大西洋各省居民有“失败文化”。
范茵丽回答：“部门去年截断不合格的福利金5,000万元，但就业保险系统仍有数亿元损失，因为有人诈欺。假如反对党阻止我们查缉就业保险福利骗徒，唯一受害人是守法的加拿大人。”
加拿大服务局雇员的工会要求政府，在有就业保险新措施争议的地区，暂时停止上门调查。
查诈领失业金 联邦有设目标
世界日报/满地可Le Devoir日报报导说，联邦政府在调查诈领失业金方面设定了“指标”（quota）。联邦人力资源部长范茵丽就此解释说，确实有“目标”（target），但不存在“指标”。
Le Devoir25日公布的一份文件显示，司职失业金诈领案调查的加拿大服务局（Service Canada）官员本年度必须追回48万5000元被诈领的钱，即每月平均必须完成定额4万元。
联邦人力资源部长范茵丽否认存在给个人设定的硬性指标问题，但她说，对于每个地区有设定目标，譬如大西洋省区被诈领的失业金追讨目标为5800万元。
范茵丽解释说，设定“绩效目标”（performance objective）而非定额指标，目的是保护合法的失业金领取者利益，遏止失业金诈欺行为。
联邦新民主党批评说，范茵丽声称的“指标不存在”，此举实际上在误导国会。
新民主党领袖唐民凯说：“当她被抓现行时，就辩解说‘哎呀，我说过没有指标的事情，但我从来没有说过没有目标。’这里面好像有差异似的。”
