世界日报/涉及安省医院主管的薪酬、福利等详细资讯的雇佣合约3日首次在线上公布。
据公布的资讯，大多地区有些医院主管可获得超过100万元的资遣费、高达7万5000元的汽车补助、每年10万元的退休金补助；另外，大多地区有七个医院执行长每年每人可获得税后薪酬为50万元以上。
依照资讯获取自由法，安省医院自1月1日起将悉数公布其开销。虽然年薪超过10万元的安省公务员原本已经将其薪酬在所谓的“阳光名单”上公开，但很多涉及安省医院主管雇佣合约的详尽内容却至今未公开过。
安省医院协会执行长柯罗森（Tom Closson）说，该协会敦促安省151间医院公开它们的开销，公开包括医院主管薪酬、董事会会议纪要、财务计划等详尽内容。
3日公布的一些医院主管福利，譬如健身俱乐部费用、协会会员费等，自去年4月1日开始已被禁止。
安省卫生厅长马修斯说，以上一些福利去年4月1日开始就被安省政府禁止。
根据公布出来的雇佣合约，多伦多圣麦克医院（St. Michael’s Hospital）总裁暨执行长贺华斯（Robert Howard）领取年薪底薪45万元、相当于17%年薪底薪的年终补助和5%绩效奖金。贺华斯还获得7万5000元的汽车补助，其汽车的汽油、保险费、维护费和医院停车停车位均由圣麦克医院承担。他每年从医院另外获得10万元的退休金补助，为了鼓励他留任，这笔退休金补助从2009年4月支领至2014年4月。
管辖安省宾顿（Brampton）和多伦多怡陶碧谷区三间医院等医疗机构的威廉欧斯勒医疗机构（William Osler Health System）总裁暨执行长安德逊（Matthew Anderson）年薪44万5000元，如果加上绩效奖金，他的年薪可升至48万5000元。他还有每月1500元的汽车补贴。
管辖多伦多综合医院、玛格丽特公主医院（Princess Margaret Hospital）、多伦多西部医院、多伦多康复机构的大学医疗网络（University Health Network）主管贝尔（Robert Bell）2010年税后年薪75万3992元。根据雇佣合约，他可支领年薪底薪58万元、绩效奖金高达30%年薪和每月700元的汽车补贴。他的汽车使用费和保险费均由大学医疗网络担负。
多伦多西奈山医院（Mount Sinai Hospital）执行长马帕（Joseph Mapa）支领年薪52万5805元、30%年薪的奖金和2万元的绩效奖金。他2010年薪酬税后合计68万9025元。
医院总裁福利厚惹哗然
年逾10万补充退休金 花红加汽车津贴
(多伦多3日加新社电)安省新民主党领袖霍沃斯(Andrea Horwath)周二说，省府应该采取措施，为医院行政总裁的收入设定上限，减少他们的优厚福利。
医院行政总裁年薪在75万元以上，他们的资料早已公开，但院方这次披露的资料包括全面聘用合约。行政人员的福利包括：每年超过10万元的补充退休金；每月超过1,000元的交通津贴；价值100多万元的离职补偿金。
自1月1日起，安省医院系统纳入资讯自由法监管范围，安省医院协会(Ontario Hospital Association)建议，全省151间医院各自在网站上公布资料，公开院方行政人员薪资报酬，以及董事会会议纪录、财政计划、其他文件。
安省医院协会说，安省医院行政总裁中位数收入为26.6万元，能赚到70万元的不到5个人。
安省卫生厅长马修丝(Deb Matthews)说，政府预计，医院行政总裁薪金受资讯自由法监管后，院方发表的信息或有不恰当的地方，不过工作人员仍在查看文件，到目前她未看到过分的事情。
新民主党促取消津贴补助
但新民主党领袖霍沃斯说，医院行政总裁的薪资应设定41.8万元上限，即省长薪金的2倍，丰厚的津贴补助应该取消。
但反对党说，如果医院行政总裁享受高薪厚，又能助政府一臂之力，节省公帑，他们应得优厚待遇。
保守党代表舒曼(Peter Shurman)说，他更关注的是，医院行政总裁有没有行动证明，他们应得高薪。
文件显示，多伦多大学医疗网络(University Health Network)行政总裁贝尔(Robert Bell)领取年薪58万元，外加30%红利，另有每年11.5万元的补充退休金，每月700元交通津贴。医院还承包他全部的汽车开支，包括保险费。
东安省儿童医院(Children’s Hospital of Eastern Ontario)行政总裁芒特(Alex Munter)只有年薪33万元，没有红利，没有交通津贴，每年可报销最多5,000元的公事开销。
7医院CEO入袋逾50万 交通津贴7.5万
星岛日报/大多伦多地区(GTA)的医院行政人员除年薪外，还获得数以千元计汽车津贴、多达6周有薪假期，在医院停车场免费泊车以及其他额外补贴。
安省医院行政人员聘用协议包括退休和假期的福利等合约细节，周二首度公开。
大多伦多地区部份位高权重的医院行政人员，有总值逾100万元的丰厚离职安排，一项供租用豪华汽车代步的7.5万元交通津贴，有人每年有10万元退休金。
大多伦多地区有7间医院的行政总监一年的税后报酬逾50万元。
由1月1日起安省医院会被列入知情法和隐私保障法范畴。虽然年薪逾10万元的公务员名单会见于所谓的“阳光名单”(sunshine list)，不过，在今年1月1日之前，医院行政人员合约细节从未公诸于世。
安省医院协会总裁兼行政总监克洛森(Tom Closson)表示，协会曾建议151间成员医院将部份文件，包括行政人员的报酬、董事局会议纪录以及财务计划，供公众取阅，显示医院的透明度以及向公众负责。是日公开的部份额外津贴项目，包括健身会所和社交会所会籍和税务服务，据安省卫生厅长玛修丝表示，自由党政府已于去年4月1日起取消该类津贴。行政总监现时已经冻薪。省府亦已强迫医院公开行政人员的薪酬安排，并下令他们将行政人员办公室支出在两年内减10%。
离职金过百万
圣米高医院(St.Michael’s Hospital)总裁兼行政总监侯活医生(Dr.Robert Howard)基本年薪45万元，年终有基本年薪的17%津贴以及根据表现的5%花红。他又获得7.5万元交通津贴供租赁或购买车辆，医院代付油费、汽车保险金、保养维修费以及在医院的免费泊车位。院方为吸引他继续当行政总监，每年给予10万元退休金，自2009年4月起直至2014年4月为止。
包括在宾顿和怡陶碧谷共3间医院的威廉奥斯勒健康中心(William Osler Health System)总裁兼行政总监安德逊(Matthew Anderson)除基本年薪44.5万元外，每月有1,500元要课税的汽车津贴，加上跟表现有关的花红，年薪可达48.5万元。人事部总管史密夫医生(Dr.Ian Smith)基本年薪32.5万元，每月汽车津贴1,475元，除了人事部职责外，可以获得215,784元诊金。另外5位行政人员有945元汽车津贴以及免费车位。中心发言人表示，行政人员经常要驾车到不同医院以及跟同事一起到省内各区出席会议。
包括多伦多全科医院、玛嘉烈公主医院、多伦多西区医院以及多伦多复康中心的大学保健网络(University Health Network)总裁贝尔医生(Dr.Robert Bell)2010年税后报酬有753,992元。根据其合约，基本薪酬至少58万元，根据表现可以获得花红，最高是基本薪酬的30%以及每月700元汽车津贴支付车保和汽油。
贺华丝：年薪上限定41.8万
西乃山医院(Mount Sinai Hospital)行政总监马柏(Joseph Mapa)年薪525,805元，另加花红2万元。他2010年的税后报酬是689,025元。
安省保守党省议员舒文(Peter Shurman)周二在省议会指出，只要医院行政人员的表现是值得支付高薪，则绝对不成问题。
新民主党党魁贺华丝表示，公开公营机构行政总监薪酬证明应该将他们的年薪上限定在41.8万元。因为这全是由医疗保健费中提供，亦即是从公帑中提取，是时候更加谨慎去使用纳税人的金钱。她直指医疗保健款项应该投资在前线护理项目，并非用来给医院行政高层提供额外福利。
资料来源：星报
施卓纳年薪6200万 列百大CEO榜首
星岛日报/在加拿大另类政策研究中心（Canadian Centre for Policy Alternative）昨天公布的报告中，名列加拿大100大行政总裁（CEO）年收入榜首的Magna International Inc.行政总裁施卓纳(Frank Stronach)，年薪高达6200万元。粗略算来，其每小时工资大约相当于近3万元。而加拿大一般“打工仔”2010年平均年薪为44,366元，也就相当于施卓纳一个半小时的工资。
Magna International的创办人兼行政总裁施卓纳的年薪，不仅对普通打工一族来说是一个天文数字，就是公营机构的高官也是望尘莫及。根据安省公布的公营机构个人收入阳光名单（Sunshine List），多伦多市长福特（Rob Ford）2010年的年薪是10.4万元，密西沙加市长麦考莲（Hazel McCallion）的年薪为13.7万元，万锦市长薛家平（Frank Scarpitti）的年薪为16.6万元，烈治文山市长巴鲁(Dave Barrow)的年薪为15.8万元。
就算管理全国的加拿大总理哈珀，其2010年的年收入为29.6万美元，据一个国际投资机构的研究，哈珀的年薪在世界各国领袖中已经是第6高薪，美国总统奥巴马的年薪为40万美金，名列第4名。
加美仍差一大截
虽然加国的CEO收入较一般打工族高得多，但与美国相比，加拿大大企业的CEO可说是“仍差一截”。据《福布斯》Forbes杂志公布的数据显示，美国企业行政总裁的收入在2011年比2010年平均高28%。其中以保健服务公司McKesson的行政总裁John Hammergren最高，其各项收入总和高达1.31亿美元。
Polo服装公司的行政总裁Ralph Lauren年入6,670万美元排第二；Vornado地产Michael Fascitelli以6,440万美元排第三；迪斯尼（Disney）的行政总裁Bob Iger以5,330万美元排第四位；处方药分销商ExpressScripts 的行政总裁George Paz以5,150万美元排在第五位。
